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La présidentielle 2017 : Réinventer sa carrière suite au 1er tour ?

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Pour le second tour des élections, ils ne sont plus que deux.

Le temps de la réflexion est venu pour les candidats qui ne peuvent plus prétendre à la Présidence de la République. En effet, ils peuvent aujourd’hui vouloir (ou avoir besoin) de repenser et réinventer leur carrière …  S’ils envisagent de se lancer comme freelances, le portage salarial peut être la solution.

Chief Happyness Officer, youtubeur, blogueur, concepteur-rédacteur … webportage s’est penché sur les profils, les parcours et les talents des différents candidats afin de leur proposer des possibilités de reconversion.

On recense aujourd’hui 70 000 freelances, indépendants, formateurs et consultants en portage salarial en France. Synonyme d’un secteur bénéficiant d’une croissance exponentielle (+25% en 2016 et + 30% pour le 1er trimestre 2017).

Des chiffres qui laissent entrevoir des perspectives encourageantes à l’horizon 2025 : On prévoit 500 000 salariés portés.

  

Quelle reconversion pour les candidats ?

Le choix du portage salarial

>> Le portage salarial offre la possibilité aux porteurs de projet, de se lancer en indépendant tout en ayant le statut de salarié et les avantages qui en découlent : Droits au chômage, prévoyance, retraite, sécurité sociale, formation et mutuelle.

  • Le porté est libre : Il trouve ses missions et les effectue.
  • La société de portage s’engage à : Gérer l’administratif, cotiser aux différentes caisses pour le porté et lui éditer un bulletin de salaire chaque mois.

Candidats

Cursus suivi

Postes occupés

Professions exercées

Possibilités en portage

Nathalie ARTAUD Agrégée d’économie et gestion Porte-parole de Lutte Ouvrière (Depuis 2008) Enseignante d’économie et gestion en lycée Formatrice en gestion
Philippe POUTOU


Réparateur de machines-outils chez Ford Concepteur rédacteur en punchline
Jean-Luc MELENCHON Licence de philosophie Député européen (Depuis 2009) Correcteur en imprimerie

Journaliste

Dessinateur en presse

Professeur de français

Youtubeur

Community manager

Coach en prise de parole

Benoît HAMON Licence d’Histoire Député des Yvelines (Depuis 2014)

Conseiller régional d’Ile-de-France (Depuis 2015)

Directeur du planning stratégique chez IPSOS et codirection d’une société d’analyse de l’opinion Conseil en organisation

Consultant en statistiques

Chief Happyness Officer ou coach en bonheur 

Jean LASSALLE

 

Député des Pyrénées-Atlantiques (Depuis 2002)

Maire de Lourdios-Ichère (Depuis 1977)

Technicien agricole dans l’hydraulique

Fondateur d’un cabinet de conseil

Consultant environnemental (Conférencier, intervenant, traducteur, …)
François FILLON DEA en droit public Député de Paris (2è circonscription – Depuis 2012) Stage de journalisme à l’AFP

Créateur de la société de conseil 2F conseil

Expert en gestion de crise
Nicolas DUPONT-AIGNAN Institut d’études politiques de Paris

Licence en droit

DESS de gestion de l’entreprise

École nationale d’administration

Président de la communauté d’agglomération de Seine val d’Yerres (Depuis 2016)

Président de Debout la France (Depuis 2008)

Député d’Essonne (Depuis 1997)

Maire d’Yerres (Depuis 1995)

Administrateur civil Blogueur (Analyse des médias)
Jacques CHEMINADE HEC Paris

École nationale d’administration

Président de Solidarité et Progrès (Depuis 1996) Administrateur civil

Diplomate

Écrivain public

Webmaster pour un site dédié aux livres

(Possibilité de percevoir des revenus d’e-book)

François ASSELINEAU

 


HEC Paris

École nationale d’administration

Inspecteur général des finances Data scientist (Métier en forte croissance)

Coach en gestion de stress

A noter :

Il est important de rappeler qu’en tant que fonctionnaire, pour avoir la possibilité de se lancer dans une activité en portage salarial, il faut avoir l’aval de sa hiérarchie.

En tant que salarié, il sera primordial de vérifier qu’une clause spécifique n’apparaisse pas dans le contrat de travail (Par exemple une clause d’exclusivité).

 

 

Chargée de communication et marketing web 

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