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Portage salarial, quel futur ? Perspectives pour 2017 et +

Portage salarial, quel futur ? Perspectives pour 2017 et +

Depuis quelques années, le nombre de portés et de sociétés pour les accompagner n’a de cesse d’augmenter. Le portage salarial aujourd’hui, commence à être considéré par le Gouvernement comme un véritable levier de lutte contre le chômage en France. Cet engouement s’est confirmé en fin d’année 2016 par des propositions de renforcement de son encadrement[…]

Les slashers : Que dit la loi sur le cumul d’emplois ?

Les slashers : Que dit la loi sur le cumul d’emplois ?

Avec les changements de notre société, l’évolution de l’économie, de la législation et la transformation des mentalités dans le monde du travail, notre époque est encline à de multiples mutations. Depuis plusieurs mois, nous pouvons voir apparaître une nouvelle forme de travailleurs. Jusqu’alors nous connaissions les salariés, les indépendants ou encore les intérimaires. Désormais, vous[…]

Réseautage : Augmenter son activité en portage salarial grâce à son réseau

Réseautage : Augmenter son activité en portage salarial grâce à son réseau

On ne réussit pas tout, tout seul dans la vie … ou dans les affaires. Que ce soit dans le lancement de votre activité en portage salarial ou dans la recherche de nouveaux clients, le réseautage est un atout précieux. Il peut vous donner accès à des opportunités, vous conseiller, et ce tout au long de[…]

Le bonheur et le bien-être au travail

Le bonheur et le bien-être au travail

Aaah le bonheur et le bien-être au travail … vaste sujet. Beaucoup de penseurs comme Diderot et Épicure, ont essayé de définir ce concept et d’apporter quelques préceptes. “Sommes-nous heureux?”, cette question aux aspects philosophiques se fait de plus en plus présente dans notre société et notamment dans le travail.   En juillet dernier, nous[…]

Portage salarial : Savoir répondre aux questions de vos clients, de votre entourage et d’autres professionnels

Portage salarial : Savoir répondre aux questions de vos clients, de votre entourage et d’autres professionnels

Chez webportage, on s’en rend compte tous les jours : le portage salarial salarial est encore trop peu connu ! Et dès qu’on en parle autour de soi, les questions fusent. C’est pourquoi, à l’occasion de la rentrée, nous vous proposons de réviser vos connaissances sur le sujet avec les questions les plus fréquemment posées.[…]

Entreprendre à la campagne : Pourquoi pas vous ?

Entreprendre à la campagne : Pourquoi pas vous ?

En 2015, un sondage BVA révélait que 58% des Français aimeraient vivre à la campagne. Chaque année, ils sont plus de 110 000 à faire ce choix. Chez les freelances, la vie en milieu rural peut être très adaptée. Meilleure qualité de vie, avantages économiques, …  Et si la campagne devenait la nouvelle “place to be”[…]

Trouver des missions en portage salarial : sélection de sites & mises à jour de la réglementation

Trouver des missions en portage salarial : sélection de sites & mises à jour de la réglementation

En portage salarial, les plateformes de mise en relation entre freelances et entreprises peuvent vous aider à trouver des nouvelles missions et des clients. La démarche est très simple : Vous vous inscrivez pour vous référencer parmi les profils d’indépendants disponibles, les entreprises peuvent vous contacter, vous pouvez consulter les offres de missions pour proposer vos services.
Pour vous aider, voici nos conseils et une liste de 15 meilleurs sites dédiés à la prestation intellectuelle.

Cas de force majeure : Principe et conseils

Cas de force majeure : Principe et conseils

Catastrophes naturelles, inondations, incendies, grèves partielles ou totales, … Dans le cadre de votre activité d’indépendant, des impondérables peuvent contrarier le bon déroulement de vos missions. D’après l’article 1148 du Code civil, lorsqu’un événement extérieur, imprévisible et irrésistible survient, un prestataire peut interrompre sa mission sans que cela puisse lui être reproché. L’équipe webportage se penche sur le principe de la force majeure et vous propose quelques conseils pour anticiper.

Portage salarial : Les avantages formation

Portage salarial : Les avantages formation

En portage salarial, par définition, vous êtes LE moteur de votre réussite : Votre expertise, votre capacité à communiquer, à convaincre et à vendre vous permettent de vous développer et de faire grandir votre activité.
Alors comment rester compétitif ?
La formation fait partie des réponses pour relever le défi. Le point sur ce qu’elle peut vous apporter et sur les moyens à votre disposition chez webportage.

Entrepreneurs : Nos conseils pour un site Internet en règle

Entrepreneurs : Nos conseils pour un site Internet en règle

Pour un professionnel indépendant, disposer d’un site est désormais une nécessité. Avoir sa vitrine personnelle sur le web permet d’être visible, joignable et de contrôler plus facilement son image. La réglementation en matière de site Internet est éparpillée dans différents textes de loi. Pour vous aider à vous y retrouver, notre équipe a rassemblé dans un même article les obligations les plus notables. Suivez le guide !

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#HappyMoment : Dure journée de travail ..? Bon pr 1 Joker🃏 : Partager ♣️1 partie de cartes♣️ ac ceux que l'on aime… https://t.co/9BigyYqkVE

ce mois-ci, ns vs proposons de découvrir le portrait d'une communicante, Céline GEFFRAY #portagesalarial #ecocom >> https://t.co/vSLIug9tWa

Découvrez le détail de nos offres de #portagesalarial (Sans coût cachés ;-) ) >> https://t.co/PbKMtdP1it

Nous avons fait le point sur les perspectives du #portagesalarial en 2017 et au-delà, débrief' par ici >> https://t.co/EwT1yaD87s

Voici les outils que nous mettons à votre disposition #portagesalarial #webportage >> https://t.co/lgDfRVcmxL

Lancement officiel du #CPA en janvier dernier : #webportage vs propose un mode d'emploi de ce dispositif >> https://t.co/MWZiHDoIxZ

Comprendre le fonctionnement du #portagesalarial en 50 sec, c'est possible ! RDV >> https://t.co/17vl5APavx

Ils nous ont fait confiance pour les accompagner dans leur projet & nous les accueillons chaleureusement ! Excellent week-end à tous 😉

Enfin : Julien A., webmaster (33) / Claudine S., secrétaire (30) ...

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Bravo : Florian V., consultant (37) / Aurélien K., commercial (75) / Jilali E., webmaster (37) / Frederic M., infographiste (69) ...

Puis : Marie-Catherine M., développeuse (94) / Magali V., formatrice (94) / Dani P., consultant (75) / Yann G., commercial (78) ...

Et : Lara R., secrétaire (33) / Carlos M., chef de projet (11) / Marion L., coach (84) / Marie B., photographe (92) ...

Mais aussi : Margot L., commerciale (94) / Angelo F., webmaster (43) / Nicolas M., coach (74) / Anais L., commerciale (83) ...

Les inscrits de la semaine >> Alysson H., rédactrice (62) / Patrice Q., chef de projet (13) / Ibou N., consultant (38) ...

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La #réglementation change en #2017 et #2018 en #portagesalarial. Tenez-vous informés par ici >> https://t.co/UYCdEH5jWz

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Découvrez un #slasher ! Portrait d'Amandine FILLION, webportée depuis 2012 >> https://t.co/ojIE5OJwed #portagesalarial

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Ce blog édité par webportage a pour objectif de communiquer sur tous les sujets liés au portage salarial et à l'actualité de notre société de portage